岁序更替，华章日新。2023年，在登封市委、市政府的坚强领导下，大冶镇党委坚持向中心聚焦、为发展聚力，以党的政治建设为统领，以落实“五星”支部创建为抓手，深化党建引领网格化基层治理工作，坚持稳字当头、稳中求进，抢抓机遇、乘势而上，全镇经济社会各项事业稳步发展，全面振兴新突破迈出坚实步伐。

强化政治建设，深化理论武装

党建引领，思想先行。深入学习贯彻党的二十大精神，严格落实“第一议题”制度，将习近平新时代中国特色社会主义思想作为镇党委理论学习的重中之重，科学制定学习计划。2023年共组织镇党委理论中心组学习12次，“第一议题”学习54次，讲党课15次，集中学习研讨16次，党的二十大精神宣讲活动180余场次，持之以恒推动党的创新理论成果深化内化转化。

深学细悟，提升认识。开展“万名党员进党校”活动，集中对全镇党员干部进行集中轮训，课程涵盖党的创新理论宣讲、法治宣传、业务知识培训等内容，累计培训党员2000余名，各村党员干部综合能力得到持续提高。镇党委向全镇征集优秀素材，印制“五星耀大冶”报纸4期、制作“支部书记的一天”视频专题片4期，展示各村工作举措和成果，让党旗始终在一线高高飘扬。

深入基层，锤炼本领。组织各村每月开展“干群面对面”家常会活动，包村领导、包村干部、村“两委”干部和群众“零距离”接触，向群众问需、问计、问效，建立为民服务台账、明确时限、销号处理，以问题解决成效推动党的建设和基层治理的生动实践。2023年，全镇34个村（社区）共完成民生实事3155件。

织密组织体系 夯实基层根基

推进基层党组织建设。建立健全领导干部联系党支部制度，党政班子成员每人联系1个党支部，推动先进党支部建设。加强非公企业党组织建设，通过每月党建例会、党员活动日、调阅“三会一课”等推进企业党建工作扎实开展。打造村企共建的党建联盟，通过“书记帮书记”“组织带组织”方式，统筹行政村、企业、社会组织等多方力量，有效缓解农村资金、企业人才短缺等问题。

选优配强队伍。建强机关中层干部队伍，组织开展机关中层竞聘工作，选拔出20余名信念坚定、能力过硬、作风务实的年轻干部担任中层。优化村级干部队伍，做好村级后备干部储备选拔工作。目前，全镇已储备后备干部110名。推动党员队伍结构优化，积极从高学历的致富能手、返乡青年、退伍军人中发展年轻党员，吸引人才返乡就业。2023年，共发展党员26名，培训积极分子52名。

凝聚党员干部力量。积极发挥党员干部示范带动作用，组织开展清洁家园、安全隐患排查、防诈骗宣传、创文创卫、文化文艺等志愿服务活动。2023年，累计开展各类志愿服务活动540余次，受益群众达15460余人次。依托“党员联户、干部包片、支部会商”机制，全镇1801名党员分包14466名农户，组织下村帮扶241次，解决问题480条，让党员服务与群众需求交相辉映，让基层党建和社会治理相得益彰。

优化网格平台，提升治理效力

建强“党建引领+网格覆盖”治理模式。深化“党建+网格”治理模式，将辖区划分二级网格34个、三级网格186个、专属网格7个、微网格89个，深化“村（社区）—网格—微网格—党员联系户—群众”的五级治理体系，实施预防、排查、研判、化解、回访“五步”工作法，提高事件处理效率。截至目前，网格员巡查和群众郑好拍上报事件3609件、处置矛盾196件，办结率100%，群众满意率99.95%。

建立“全面统筹+任务分解”指导体系。完善《大冶镇三级网格考核积分表》，制定《大冶镇各季度任务分解挂图作战表》《大冶镇网格化治理工作方案》，详细分解工作任务，确保责任到人、时间到天、任务到项。定期对各村网格员进行专题业务培训，详细讲解事件处置流程等内容。目前，已开展业务培训10余次、分类培训15场，网格员业务技能水平不断提高。

创新“为民日志+网格治理”特色品牌。创新“《为民日志》+网格”工作方式，在每日走访中开展随手记与《为民日志》统一记录、双线并行、相互印证，让网格员的工作分类更加精准、事件处理更加高效。利用网格化平台展示各村（社区）支部书记工作情况，及时向群众汇报工作进度，接受干群监督。目前，已收集《为民日志》和随手记24903条记录。

聚焦“五星”创建  ，推进乡村振兴

实施“三色管理”考核。坚持“书记抓、抓书记”，锚定创建主体、实施专班推进，上下联动对照市级单项任务清单，制定镇村两级创建方案，动态调整《大冶镇“五星”支部创建评定内容一览表》，让摘星任务落地落实。坚持“五星”支部创建“三色管理”季考核制度，制定《大冶镇“五星”支部创建三色管理图》，实行动态管理，每季度根据各支部创建情况，逐村（社区）分星评色，以“小管理”激活创建“大活力”。

瞄准产业升级发展。坚持把“五星”支部创建与乡村振兴、产业发展等工作统筹结合，推动发展“一村一品”建设。如川口村、吴庄村等发挥产业园区区域优势，发展物流、物业等产业；朝阳沟村、后柿杭村等依托文化底蕴，发展文化旅游及特色农产品种植产业；周山村推动郑州市非物质文化遗产“周山米醋”规模工业化生产。2023年，全镇集体经济收入突破100万元的村6个、突破50万元的村9个，集体经济蓬勃发展。

改善农村人居环境。以省级卫生镇届满重创和“六乱六清”整治活动为抓手，通过周督查、月考核、季评比等方式，每周开展清洁家园行动，规范集贸市场，投资150余万元修复残垣断壁50处，投入530余万元开展农村人居环境综合整治提升行动，实现镇村主干道机械清扫全覆盖，做到生产生活垃圾日产日清。积极开展“文明家庭、美丽庭院”创建活动，本年度共创建766户，累计完成美丽庭院5019户，争做“文明家庭”在全镇蔚然成风。

展望2024年，大冶镇将立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，强化责任担当，继续强化党建引领，夯实基层组织，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推动党建工作与各项重点深度融合，提振发展信心，增强大冶乡村振兴活力。